Vaak gezocht

Categorie: Leiderschap en persoonlijke groei

Leiderschap en persoonlijke groei

Vernieuwd en verbeterd: de training KIG

Leiderschap en persoonlijke groei

De dramadriehoek

Leiderschap en persoonlijke groei

Wij mensen reageren heel primair op veranderingen. We worden angstig, boos of blijven zitten waar we zitten, terwijl we hopen dat de crisis vanzelf weer oplost.

Rampdenker of liefdesjunk? Tips om je belemmeringen weg te nemen

Leiderschap en persoonlijke groei

Of je nu leidinggevende bent of niet, zaken via deze formele weg voor elkaar krijgen, zorgt er niet voor dat mensen gemotiveerd raken en blijven.

Macht en invloed

Leiderschap en persoonlijke groei

Hoe kan je iets nieuws te leren, meer uit jezelf halen, op welk gebied dan ook? En: wat kan je er aan doen om dat nieuwe dan ook vast te houden, te borgen?

Het aanleren van nieuw gedrag

Leiderschap en persoonlijke groei

Feedback vragen

Effectiever samenwerken met het Johari-venster

Leiderschap en persoonlijke groei

Situationeel Adviseren helpt wel in de voorbereiding en tijdens gesprekken om te analyseren waar de (mis)match ontstaat en hoe je kan schakelen en bijsturen.

Situationeel adviseren – lastige klanten bestaan niet

Leiderschap en persoonlijke groei

Verwachtingen – deel 2

Leiderschap en persoonlijke groei

PE-punten bij Van Harte & Lingsma

Leiderschap en persoonlijke groei

Conflicthantering