“Het deel wat gaat over mijn rol in het team en over de sturing die ik kan geven om het team beter te maken, dat is voor mij een hele mooie les geweest waar ik veel aan heb.”

Petra Koopmans, Senior Communication & Change Leader

Petra Koopmans is senior communication and change leader voor uiteenlopende opdrachtgevers, en volgde de training Teamcoaching & Groepsdynamica

“Ik kon heel goed verandering managen op organisatieniveau én op individueel niveau, maar ik miste het nog bij mezelf op teamniveau. Bovendien zag ik dat er bij teams nog zo veel verbetering mogelijk was; een grote kans dus, voor organisaties.

De training zat goed in elkaar. Van tevoren werd er per individu gekeken waar je stond, wat je te leren had en werden aan de hand daarvan de doelen van de training opgesteld. De training bestond uit een goede combinatie van theoretische modellen, persoonlijke vaardigheden en praktijk-cases met het team.

De belangrijkste les voor mij bleek het actiever sturing geven aan het team naar betere prestaties, vanuit mijn eigen rol. Ik kan heel goed opmerken wat er bij anderen gebeurt in een team en dat omzetten naar interventies vanuit mijn eigen leiderschap. Het deel wat over mij gaat en over hoe ik daar zelf sturing aan kan geven; dat is waar voor mij de mooiste les zat. Dit werd vooral op de dag dat we aan de slag gingen met acteurs snel uitvergroot. De training heeft me daarnaast bevestigd in wat ik al goed dacht te kunnen: het zien wat er in een groep gebeurt en wat een groep nodig heeft. Dat deed ik op gevoel en daar heb ik nu een theoretisch kader bij, wat heel fijn is.

Verder heb ik tijdens de training verschillende tools gekregen om gerichte interventies te kunnen plegen wanneer een team dat nodig heeft. Zeker als het over gevoelige onderwerpen gaat is het fijn om daarvoor over de juiste tools te beschikken. Ik merkte het altijd wel op als er iets binnen het team gebeurde waarvoor eigenlijk een interventie eigenlijk nodig was, maar de durf en de kennis om dit op de juiste manier aan te pakken ontbrak soms nog. Nu doe ik het makkelijker, omdat ik ook weet welke vervolgstappen ik kan zetten na een interventie.

Van zelfinzichten tot theoretische kaders en praktijkgerichte oefeningen, deze 4-daagse training bevatte op veel niveaus lessen die mijn teamcoaching skills naar een hoger plan hebben getild.”